SGK emeklilik yaşınızı düşürüyor! Erken emeklilikte formüller ortaya çıktı!
Türkiye’de çalışma hayatında yer alan milyonlarca vatandaş bir gün emekli olmanın hayalini kuruyorlar. Bunların önemli bir kısmı da emeklilik planlaması yapıyorlar. Emeklilik koşullarının biraz ağır olmasından dolayı çalışanlar erken emeklilik hakkı verilen durumları merak ediyorlar. Erken emeklilik SGK’nın sisteminde kimlere, hangi koşullarda veriliyor?
MALULEN EMEKLİLİK EN ÇOK BİLİNEN ERKEN EMEKLİLİK YOLU!
Malulen emeklilik olarak bilinen emeklilik türü en çok bilinen erken emeklilik hakkı oluyor. SGK sisteminde iş gücü kaybı yaşayan ve çalışmaya devam etmesi kişiye külfet olacak kişilere erken emeklilik hakkı veriliyor. Bunun için 10 yıl sigortalılık süresi ve 1800 gün prim şartı aranıyor. Eğer bu koşullar sağlanıyorsa ve SGK’nın belirlediği sağlık kurulundan malulen emekli olmasını gerektirecek iş gücü kaybı tespit edilirse bu çalışan emekli olabiliyor. Malulen emeklilik hastalık veya kaza nedenleriyle verilen bir haktır.
ENGELLİ ÇOCUĞU OLAN ANNELERE ÖZEL İMKAN
Engelli çocuğu olan annelere de SGK tarafından erken emeklilik imkanı sağlanıyor. Bir başkasının bakımına muhtaç olan engelli çocuk sahibi çalışan annelerin emeklilik yaşında indirim sağlanırken prim desteği de veriliyor. Çalışan annenin toplam prim gün sayısının yüzde 25’i kadar prim desteği verilerek bu prim toplam prim gün sayısının üzerine ekleniyor. Bunun üstüne de eklenen prim gün sayısı kadar emeklilik yaşı düşüyor.
6000 prim günü olan çalışan annenin bir başkasının bakımına muhtaç engelli çocuğu varsa prim gün sayısına 1.500 gün eklenerek toplam prim gün sayısı 7500’e yükseltiliyor. Bu çalışan annenin emeklilik yaşından da 1500 gün düşülüyor. 58 yaşında emekli olması gereken bu çalışan anne 54 yaşında emekli olabiliyor.
180 ay vadeli konut kredisi geldi! QNB Finansbank 1 Milyon TL'nin aylık taksitini açıkladı!
Paranızı almayı unutmayın! Bakanlık 5.100 TL destek veriyor!
Araç sahiplerinin cebi yanacak! 22.236 TL ödeme yapacaklar!
FİLLİ HİZMET ZAMMI İLE EMEKLİLİK!
SGK’nın belirlemiş olduğu mesleklerde çalışanlar için fiili hizmet zammı uygulanıyor. Bu işlerin yıpratıcı olmalarından dolayı ek olarak prim desteği sağlanıyor. Her 1 yıllık çalışmaya 45, 60, 90 gün gibi meslekten mesleğe değişebilen günlerde ekleme yapılıyor. Bu eklemeler neticesinde emeklilik yaşında 3 yıla kadar indirim sağlanabiliyor. Bu yolla da kısmen erken emeklilik imkanı doğabiliyor.
