2023 senesine girilmesi ile birlikte pek çok kadroda olduğu gibi PTT tarafından da personel alımlarının gerçekleştirilip gerçekleştirilmeyeceği merak konuau oldu. İş arayan kişiler tarafından alımların yapılması için beklenen branşlarda alımların ne zaman yapılacağı merak edilirken, alımlar için gerekli olan şartlar da açıklandı.
PTT PERSONEL ALIMI NE ZAMAN YAPILACAK?
Gişe görevlisi, postacı ve büro memuru gibi pek çok kadro için beklenen alımların gerçekleştirilmesi için alımların ne zaman yapılacağı oldukça merak edilmişti. Konuya ilişkin PTT tarafından 2023 senesi için henüz bir açıklama gelmezken bu sene alımlar için kısa süre içerisinde duyurunun da yapılmaya başlanacağı ifade edildi.
ŞARTLAR BELLİ OLDU!
Konuya ilişkin merak edilenlerin artmasının yanı sıra gelen bilgilere göre sağlanması gereken şartlar şu şekilde verildi;
- Türk vatandaşı olmak
- 26/9/2004 tarihli ve 5237 sayılı Türk Ceza Kanununun 53’üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı altı ay veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, görevi kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık, fuhuş, cinsel saldırıda bulunma, çocukların cinsel istismarı, zorla fuhuşa sevk etme, cinsel taciz, uyuşturucu veya uyarıcı madde imal ve ticareti, suç işlemek amacıyla örgüt kurma, tefecilik suçlarından mahkum olmamak.
- 18 yaşını tamamlamış ve giriş sınavının yapıldığı yılın ocak ayının birinci günü itibarıyla 30 yaşından gün almamış olmak.
- Kamu haklarından yasaklı bulunmamak.
- Başka kurum ve kuruluşlara karşı mecburi hizmet yükümlülüğü bulunmamak.
- Atanacağı pozisyon için Yönetim Kurulu tarafından belirlenen öğrenim şartını haiz olmak.
- Herhangi bir sosyal güvenli kurum veya kuruluşundan emekli olmamak ve
- Engelli personel çalıştırılmasına ilişkin mevzuat hükümleri saklı kalmak kaydıyla, yurtiçinde ve yurtdışında devamlı görev yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak gerekmektedir.
İlanın yayımlanmasının ardından başvuru hakkında detayları sizler ile paylaşacağız.