Çalışanların maaşlarına dair yeni gelişmeler yakından takip ediliyor. Son olarak asgari ücrete yüzde 34 oranında zam yapılmış ve asgari ücret Temmuz-Aralık dönemi için net 8.506 TL’den 11.402 TL’ye yükseltilmişti. Bunun yanında şimdi de çalışanlara bayram çalışması için ek ödeme verilmesine dair hesaplamalar yapılmaya başlandı.
BAYRAMDA ÇALIŞAN NE KADAR ÖDEME ALIR?
İş Kanununa göre bayramda çalışanlara işverenler tarafından ek bir ödeme yapılması gerekmektedir. Bu ek ödemenin iki kat ödeme olacağı konusunda genel bir yanlış algı bulunmaktadır. Esasında uygulama gayet açıktır. Bir çalışan içerisinde bayram tatili olsun veya olmasın her ay 30 günlük ödeme karşılığında maaş ödemesi almaktadır. Bayram tatillerinde çalışılması durumunda ise ekstradan bir günlük daha ödeme alma hakkı elde edilmektedir. Yani bayramda bir gün çalışan ekstradan sadece bir günlük daha ödeme alacaktır. Zaten o güne dair normal ödemesi maaş içerisinde bulunmaktadır.
BAYRAMDA 1 SAAT BİLE ÇALIŞMAK YETERLİ!
Bayramda yapılan çalışmalara ödenecek olan ücretin ne kadar olacağı daha önce Yargıtay’ın emsal kararları ile belirlenmiştir. Buna göre bir çalışan bayramda ister bir saat çalışsın isterse de tam gün çalışsın o güne dair alacağı ödeme eksiksiz günlük ödemedir. Bu çalışana saatlik ücret üzerinden hesaplama yapılarak bayram mesaisi ödemesi yapılamaz. Bunun yapılması yasalara aykırıdır.
EK ÖDEME TUTARLARI HESAPLANDI!
Zamlı asgari ücret üzerinden bayramda çalışanların ne kadar ödeme alacaklarının örnek hesaplaması yapıldı. Bu hesaplama asgari ücretle maaş alan ve bayramda 4 gün boyunca çalışanları kapsıyor. Resmi Gazete’de yayımlanan karar ile bir günlük asgari ücretin 447,15 TL olduğu bildirilmişti. Bu brüt ücret olduğu için bazı kesintiler uygulanabilecek.
Asgari ücret vergi dışı olduğundan dolayı brüt ücret üzerinden vergi kesintisi olmayacak ama yüzde 14 oranında sosyal güvenlik primi ve yüzde 1 oranında da işsizlik sigortası primi kesintisi yapılacak. Bu kesintiler uygulandıktan sonra bayramda çalışan bir çalışana işverenlerin bir günlük çalışma karşılığında maaşına ek olarak 380 TL ödeme yapmaları gerekecek. 4 günlük bayram süresi boyunca tam çalışma yapan asgari ücretli çalışanlara işverenleri ek olarak bir sonraki maaşlarında 1.520 TL ek ödeme yapmaları gerekecek.